Nuestros reportes no requieren interpretación, están diseñados para ser entendidos por el común de la población y no sólo por psicólogos.

Todas nuestras pruebas son unicas en su tipo y pueden tomarse en papel o através de la internet; son faciles de entender y usar.

Nuestro cliente puede administrar sus pruebas y perfiles.

Guardamos la información de sus pruebas en un espacio en disco para uso exclusivo de su empresa. Los servidores tienen redundancia para asegurar que usted siempre pueda accesar nuestro portal y su información. La información es respaldada cada 10 minutos.

Contamos con un departamento de Servicio al Cliente que está disponible para resolver cualquier duda y brindar soporte técnico.

Profiles International es una empresa con presencia en más de 55 países y nuestras pruebas se pueden tomar en más de 12 idiomas y generan reportes en un número igual de idiomas; somos los únicos que validamos nuestras pruebas en todos los paises donde hacemos negocio, para asegurar los niveles de confiabilidad y validez de nuestras evaluaciones en su empresa.

Para el desarrollo de las pruebas se utilizaron muestras multiraciales, multiétnicas, multiculturales, multilingues, en edades de los 16 a los 69 años. Esto es muy distinto de la mayoría de las pruebas psicológicas que se desarrollan con estudiantes universitarios.

Las herramientas de Profiles International son concebidas y desarrolladas por un equipo de investigadores con nivel de doctorado en psicología. Seguimos estrictamente los lineamientos estadístico-metodológicos de la APA (Asociación Americana de Psicología), los cuales son muy rigurosos.

Somos miembros fundadores de la Asociación de Editores de Pruebas de Estados Unidos y contamos con más de 20 años de experiencia en el diseño y desarrollo de evaluaciones ocupacionales.